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フルリモート求人が3割減… 今、ITエンジニアが
在宅勤務を勝ち取る
転職術

ITエンジニアの
フルリモート求人は
ピーク時から3割減少

リモートワーク求人数の推移
「フルリモート」の求人数は2023年6月と比べて29.5%減少した
(レバテック「IT人材転職市場レポート」より)

実は今、ITエンジニア向けのフルリモート求人は、ピーク時に比べて29.5%も減少しています。


リモートワークへ
転職希望の
ITエンジニアは増え続け、
競争が激化

「リモートワーク」の仕事検索割合の推移
「リモートワーク」の仕事検索割合は6年間で2.9倍に増加
(Indeed調査より)

一方で、リモートワークを希望するITエンジニアの数は右肩上がりで伸び続けています。

つまり、フルリモート環境へ転職するための競争は以前よりも激しくなっているのです。


しかも、ITエンジニアの
フルリモート案件の多くは
一般公開されていない

フルリモート求人の多くは、一般公開されない「非公開求人」として募集が行われています。

出社回帰の中で今もフルリモート環境を維持している企業は、公開求人で大量募集するよりも、「自走できるITエンジニア」だけを厳選して採用したいと考えているからです。

そのため、ITエンジニアが一人でやみくもに転職活動をするだけでは、フルリモ案件に出会いにくくなっているのが現状です。


フルリモ転職を勝ち取
る、
ITエンジニアが
転職エージェントを
必ず使うべき3つの理由

転職エージェントと一緒に面接対策をするエンジニア

フルリモート案件の多くは非公開求人なので、転職エージェントの利用は必須です。

  1. フルリモート求人の多くが非公開求人
  2. 「フルリモートの実態」をエージェントなら確認してくれる
  3. 入念な面接・書類対策を行うことができる

限られたポジションであるフルリモートを勝ち取るには「フルリモートでも自走して成果を出せるエンジニア」であることを応募先企業に示す必要があり、従来の面接対策だけでは不十分です。

転職エージェントを最大限活用することでフルリモート求人に出会える可能性を高め、面接対策を万全にすることができます。
希少価値の高いフルリモート転職を勝ち取るなら、必ず転職エージェントを使いましょう。


ITエンジニアのフルリモ転職で
失敗しないためには、
3点を基準
転職エージェントを選びましょう。

  • 年齢

  • 職種

  • 年収

転職エージェントの比較

あなたにおすすめの
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5問でわかる

ITエンジニア向け
転職エージェント診断

年齢・職種・年収によって、
あなたに合うサービスは変わります。

Q1

現在の雇用形態は?

Q2

あなたの年齢は?

Q3

性別は?

Q4

現在の職種は?
※職種は1つ選択
IT/WEBエンジニア
クリエイティブ/マーケティング
その他

Q4

現在の職種は?
※職種は1つ選択

Q4

現在の職種は?
※職種は1つ選択

Q4

現在の職種は?
※職種は1つ選択

Q5

現在の年収は?

Q6

ご希望の勤務地は?

転職エージェントについて
よくある質問

Q1
エージェントサービスはお金がかかりますか?
Q2
土日でも対応してもらえますか?
Q3
第二新卒でも利用できますか?

どのサービスも第二新卒歓迎の求人も数多く取り扱っているので、第二新卒を目指す方でも何の問題もなくご利用いただけます。

また、エージェントサービスであればキャリア相談もできるので、今後のキャリアを相談した上で求人を紹介してもらうことをおすすめします。

Q4
休職中・離職中でも利用できますか?
Q5
会社にバレませんか?
Q6
サービス登録したら何をすればいいですか?